乐橙

  公司重视诚实、文明、相互帮助、有团队精神、追求高标准和高效率的员工,作为公司乐橙的一部分,公司将以良好的工作氛围和富有挑战的激励机制凝聚更多的乐橙 人。

一、从整体上塑造公司形象

  1.  公司鼓励员工发扬开拓创新精神,能适应市场竞争的形势,锐意革新,敢于在强手如林的同行中创出一流的水平。

  2.  公司鼓励员工有积极进取的价值观和人生观,关心社会问题,关心公益事业。在公司和住所都要处理好与社区的关系,争创最佳的社会形象。

  3.  公司参与社会的公平竞争,以合理的价格,周到的服务,服务于社会。

  4.  公司要求员工全力维护公司形象,爱护并宣扬公司名、公司徽标等。

二、从个体上塑造公司形象

  作为公司朝气激情的创业团队中的一员,各位员工的仪表、仪容、谈吐、举止、行为,不再仅仅是个人文化素质的直观反映,更是公司形象的再现。公众的亲疏,客户的取舍,将与每一位员工的个体形象息息相关。

  公司要求员工必须具备强烈的形象意识,从基本做起,塑造良好个人形象。

  员工衣着应当合乎企业形象及部门形象,原则上员工穿着及修饰应稳重大方,整齐清爽,干净利落。

  每一位乐橙 人应该文明社交、举止得当、行为端正。

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